“Contribuir para desenvolver a consciência de indivíduos e organizações toca o meu coração! Me conecta a um propósito maior, e me motiva a estar totalmente presente, com uma escuta empática e a percepção atenta para todas as dinâmicas, visíveis e invisíveis, que estão sempre presentes nos sistemas humanos e organizacionais.”
“Contribuir para desenvolver a consciência de indivíduos e organizações toca o meu coração! Me conecta a um propósito maior, e me motiva a estar totalmente presente, com uma escuta empática e a percepção atenta para todas as dinâmicas, visíveis e invisíveis, que estão sempre presentes nos sistemas humanos e organizacionais.”
Sócio e Consultor
José Luiz é sócio da Corall, consultor organizacional, palestrante, coach, idealizador de programas de desenvolvimento pessoal e fazendeiro. Como consultor, ele é especializado em evolução cultural, transformação organizacional, cocriação de estratégias de negócio, desenvolvimento de times de alta liderança e integração após fusões e aquisições.
Na sua carreira executiva de mais de 20 anos em empresas multinacionais, atuou como Diretor de Recursos Humanos da Coca-Cola Femsa no Brasil, Diretor de RH da Johnson & Johnson Medical no Brasil e América Latina e terminou sua trajetória executiva como Vice Presidente de Recursos Humanos da Syngenta para América Latina.
José Luiz é formado em Engenharia de Mineração e completou o mestrado em Engenharia Ambiental, ambos pela Universidade da Califórnia em Berkeley. Ele completou sua educação participando de programas de especialização em estratégia de recursos humanos no INSEAD, Universidade de Michigan e no instituto do professor David Ulrich RBL e também é certificado como coach, constelador organizacional e facilitador de vivências e práticas espirituais na natureza.
Ele é um dos idealizadores do Caminho das Múltiplas Dimensões, que oferece programas de desenvolvimento pessoal e espiritual no Brasil, Inglaterra, Áustria e China, e um dos cofundadores do Instituto Capitalismo Consciente no Brasil.
Corall
Constelações Organizacionais
Multiplas Dimensões
Capitalismo Consciente
Facilitador de Vivências na Natureza
Coaching
Estratégia de Recursos Humanos
Constelador Organizacional
Estar em estado generativo é a fonte da alta performance. É como o que acontece com um atleta, músico ou artista que surpreende e impressiona...
Diálogos com CEOs é um livro para quem quer mergulhar nas possibilidades de transformação e nas histórias de pessoas que encontraram sua própria maneira de se reinventar ou de reinventar seus negócios. Sem padrões, sem desfechos óbvios, sem regras predefinidas. São mais de vinte conversas com presidentes ou líderes de empresas que falam de suas crenças, de evolução, de escuta, de inovação.
Conduzidas pelos sócios da Corall – Fabio Betti, José Luiz Weiss, Mauricio Goldstein, Ney Silva e Vicente Gomes – são uma inspiração para jovens, empreendedores, executivos e todos aqueles que querem fazer a diferença não só em sua jornada profissional, mas em todas as relações. Um livro autêntico nos sentimentos que revela e potente a cada conversa. Um livro que não é para ser devorado, mas degustado. Um livro para repensar aquilo que cada um de nós considera importante.
Cases reais de clientes dos coautores ilustram este livro, mostrando como esse recurso inovador pode contribuir para o equilíbrio das relações humanas nas corporações e ter como consequência os resultados positivos almejados para a continuidade ou expansão dos negócios.
Através desses exemplos inspiradores, apresentados de maneira objetiva, o leitor vai ampliar seu aprendizado sobre o tema e sua aplicação em organizações de todos os tamanhos e setores.
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