Neste artigo, quero compartilhar um exemplo prático de um líder que, quem sabe como você, não acredita mais nos modelos tradicionais de gestão de desempenho...
A edição da primeira semana de setembro da revista Exame traz uma matéria que para mim marca uma mudança de era: a GE e outras...
Boa parte das grandes empresas utiliza modelos de avaliação por competências para avaliar o desempenho dos seus colaboradores. Este tipo de modelo é tipicamente construído...
Para Fabio Betti Salgado, sócio consultor da Corall Consultoria e professor da Aberje, uma crise empresarial tem o poder de gerar energia suficiente para que...
Durante o último mês, me deparei com duas experiências que me proporcionaram excelentes insights sobre inovação em gestão e liderança consciente, principalmente em relação a...
O pecado capital de um gestor Nelson P. Chapira A vaidade é um dos piores atributos de um gestor, chefe ou o título que preferir...
Qual a chave para medir o desempenho nas organizações? — Gestão Esta semana me deparei com o seguinte projeto de Doutorado (PhD), que tomei a...
Desde o advento da administração moderna, que trouxe a ciência para a gestão das organizações, nunca houve tanta ferramenta para mapear, avaliar e medir o...
Tem uma crise lá fora. A gasolina subiu, a Petrobrás, que sempre foi o orgulho nacional, está enfrentando a maior crise de sua história, por...
Politicamente Incorreto — Gestão de pessoas Por Maurício Goldstein Gestão de Pessoas. Certa vez, entrou no consultório do Dr. Milton Erickson, um dos maiores terapeutas...
Alguém disse que, no Brasil, todo defunto vira santo. Não importa quem tenha sido ou que tenha feito em vida. Até notórios criminosos encontram quem...
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